失業(yè)保險(xiǎn)金如何計(jì)算？員工辭職有沒有失業(yè)保險(xiǎn)金？
 

　　失業(yè)保險(xiǎn)金如何計(jì)算？

　　領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金總數(shù)=所在地類區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)*領(lǐng)取的月份數(shù)

　　實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前，按國家規(guī)定計(jì)算的工齡視同繳費(fèi)時(shí)間，發(fā)布后繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間合并計(jì)算。
 

　　員工辭職有沒有失業(yè)保險(xiǎn)金？

　　本人辭職是不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金需要一定條件。

　　1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：

　　（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

　　（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的;

　�。�3）已依法定程序辦理失業(yè)登記的;

　　2、屬于非本人意愿中斷就業(yè)的情況：

　�。�1）終止勞動(dòng)合同的;

　　（2）被用人單位解除勞動(dòng)合同的;

　�。�3）被用人單位開除、除名和辭退的;

　�。�4）因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)、與用人單位解除勞動(dòng)合同的;

　　（5）因用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件，與用人單位解除勞動(dòng)合同的;

　�。�6）法律法規(guī)另有規(guī)定的。